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Emotional salary: what makes you stay... and shine
Le salaire émotionnel : ce qui fait rester… et rayonner « Lorsque les gens sont émotionnellement investis, ils veulent contribuer » Simon Sinek J’ai commencé ma carrière dans les ressources humaines il y a plus de 30 ans. À l’époque, on parlait surtout de salaires, d’avantages en nature et de plans de carrière. Mais aujourd’hui?…
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Summer, effectiveness & the underestimated power of “taking care”
Dear leaders, Let’s talk about something we often forget to give enough attention to – well-being. We wait all year for those few summer weeks to finally pause. To breathe. To sleep more, walk more, eat a little better, and reconnect with ourselves and the people who matter. And every year, the same thought crosses my…
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The real secret of high-performing teams
Le vrai secret des équipes qui performent? Travailler ensemble, vraiment La performance d’une équipe ne repose pas uniquement sur les compétences individuelles ou les outils à disposition. Elle s’appuie sur un socle souvent négligé: la capacité à collaborer efficacement..et à se connaître collectivement. Après plus de 30 ans en ressources humaines dans de grands groupes,…
